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培訓(xùn)就業(yè)“零距離” 員工企業(yè)皆歡喜

來源:慧聰教育網(wǎng)        編輯:merry    2012-02-29 00:00:00     加入收藏    咨詢

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在位于福州馬尾的飛毛腿集團SMT事業(yè)部,這個全封閉無塵車間的流水線,是一整套高端全自動化機械設(shè)備,穿戴防靜電衣服鞋帽的員工穿梭其間。年輕的蘭國珍就是其中一個。

  “政府啟動對重點企業(yè)緊缺技工免費技能培訓(xùn)后,去年7月,我參加了SMT表面貼磚技術(shù)培訓(xùn),受益匪淺。”畢業(yè)于寧德一所技校的蘭國珍說,培訓(xùn)由企業(yè)組織,利用生產(chǎn)淡季帶薪脫產(chǎn)培訓(xùn)3個月,她還利用空閑考了電工證。“手中有技,心中不慌。培訓(xùn)后工作更加得心應(yīng)手,不僅崗位升了,薪酬高了,人也更自信了。”蘭國珍一臉的幸福。

  “組織員工培訓(xùn)由政府埋單,企業(yè)當然高興。”公司人力資源部經(jīng)理任惠芳說,我省出臺培訓(xùn)資金直補企業(yè)政策后,去年7月,公司組織801名員工開展技能培訓(xùn),報考國家職業(yè)資格證書通過率超過95%。去年政府推進重點企業(yè)緊缺技術(shù)工種免費技能培訓(xùn)后,公司又組織510名員工參加脫產(chǎn)培訓(xùn),員工技能大幅提升,企業(yè)效益一年比一年好。今年將再組織1000―2000名員工培訓(xùn),“最近公司還在醞釀出臺薪酬和技能證書掛鉤制度,技能水平提高將獲得薪酬同步提高。”

  談到對政策還有哪些期待,任惠芳說,目前考取國家職業(yè)資格證書對員工資質(zhì)要求“有點僵硬”,“比如我們很多熟練工人可以直接考中級證,但按照相關(guān)規(guī)定,只能先拿到初級證才能考中級證”,“希望考證門檻放得再寬些”。

  2010年,我省率先出臺培訓(xùn)資金直補企業(yè)政策,企業(yè)組織員工參加培訓(xùn),職工當年取得國家職業(yè)資格證書的,均可獲得財政培訓(xùn)經(jīng)費補貼。隨后的緊缺技術(shù)工種免費技能培訓(xùn)更是“送培訓(xùn)進企業(yè)”,完全根據(jù)企業(yè)需求組織員工開展培訓(xùn)。培訓(xùn)地點可以放在學(xué)校,也可以放在企業(yè),培訓(xùn)期間學(xué)員免學(xué)費、代辦費、住宿費,由財政專門安排經(jīng)費給予學(xué)校培訓(xùn)補助。

  據(jù)省人力資源和社會保障廳有關(guān)負責人介紹,以往我省培訓(xùn)補貼主要針對特殊群體,如農(nóng)民工、下崗再就業(yè)人員、未就業(yè)大學(xué)畢業(yè)生等,培訓(xùn)后讓他們自己找工作,結(jié)果往往出現(xiàn)培訓(xùn)與就業(yè)脫鉤現(xiàn)象,學(xué)員培訓(xùn)時盲目,培訓(xùn)后即使找到工作也容易“水土不服”。新政策的出臺,極大調(diào)動企業(yè)和員工培訓(xùn)積極性,實現(xiàn)培訓(xùn)就業(yè)“零距離”。

  據(jù)統(tǒng)計,我省推進培訓(xùn)資金直補企業(yè)政策后,7.98萬名勞動者獲培訓(xùn)補貼。在百家重點企業(yè)開展緊缺技術(shù)工種免費技能培訓(xùn)以來,全省28所技工院校與128家企業(yè)聯(lián)手組織開展培訓(xùn),共培訓(xùn)緊缺技工2.1萬人,得到企業(yè)普遍好評。問卷調(diào)查顯示,企業(yè)滿意率達100%。

  為更好地服務(wù)企業(yè)日益高漲的培訓(xùn)需求,根據(jù)省政府意見,今年我省將加大力度推進重點企業(yè)緊缺技術(shù)工種免費培訓(xùn),擴大培訓(xùn)范圍和規(guī)模,增加設(shè)區(qū)市確定的重點工業(yè)企業(yè)、重點臺資企業(yè)、重點外資企業(yè),計劃培訓(xùn)人數(shù)將比去年增加近一倍。

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